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办公费里的电费可以付电脑耗材吗
办公费或者二级科目设物料消耗。管理费用”包括：工资： 指企业管理部门职工的各种工资、奖金、工资性津贴、补助及其他工资性费用。职工福利费：指按管理部门职工工资总额及福利费开支的职工工资总额的14%提取的职工福利费。
以及银行结算单据工本费等。办公费这个科目很尴尬，从广义上讲，企业日程经营活动发生的费用都应该是办公费，所以，不建议设办公费作为明细科目，对办公发生办公用品，直接按照办公用品费设置，已明确其范围。
“办公费”包括公司各部门因办公需要发生的费用开支及材料消耗，主要指办公用品，办公耗材，标牌，印章，设计用图纸费，对内业务宣传(如横幅及各种活动宣传用品)等。
...支付证明单和付款申请书分别都是在什么情况下使用,都有一些什么注意...
1、根据实际情况，一般开了收据不另行出具证明，有的单位收了发票后要收款单位的收款证明，收款方可以在证明上备注：已开具发票字样并注明发票号。
2、员工出差或办事之前要填写借款单，在对外支付的时候使用支付证明单，在出纳收到现金的时候使用现金收入凭证，付款凭证？就使用支付证明单可以了。员工报销费用的时候可以使用费用报销单。
3、让财务部支付剩余款，首先，写付款申请，申请单上有财务部稽核一栏，通过查账后，确认尾款确实在账上有余额，财务部门签字确认，然后走下一流程，单位其他部门签字确认，再返回财务部门就可以付款了。
4、支付证明单上填写的项目是否超过3项。若超过，应重填。大、小写金额是否相符。若不相符，应更正重填。报销内容是否属合理的报销。若不属，应拒绝报销，有特殊原因，应经审批。支付证明单上是否有总经理签字。
5、支付证明单，一般在支付小额、另星费用和劳务费用，没有办法取得正式发票可以报销的情况下使用，为单联，比较“非正式”。
6、认股权证和股份期权不同 付款凭证等的行权价格低于当期普通股平均市场价格时，应当考虑其稀释性。
公司办公用品管理制度,规定
．公司的办公用品同一由总经理办公室购买，各部门需用品应由专人负责到办公室领取并填写领取单。
办公用品管理必须文明、清洁、安全、防火、防盗、严格按规章制度工作，非员工不得擅自进入仓库。各部门物品的使用者应根据勤俭节约的原则使用办公用品，适合更换新的用品。
办公用品管理制度是为加强办公用品使用的管理，节约开支、杜绝浪费现象。办公用品由人事行政部门统一保管，并指定保管人，按公司核定的费用标准向使用人发放。
公司办公用品管理规定 第一条 为加强办公用品使用的管理，节约开支、杜绝浪费现象。办公用品由人事行政部门统一保管，并指定保管人，按公司核定的费用标准向使用人发放。
公司办公用品领用管理制度 办公用品领用管理规定办公用品作为企业的必须开支，在公司的运营费用中占用一定的比例。
办公电脑耗材清单明细
办公用品及耗材清单如下：文件管理用品：文件夹、资料册、快劳夹、档案盒、文件套、文件袋、事物包、风琴包、名片册、CD保护册、证件卡套、板夹、拉杆夹、按扣袋。
办公家具文件柜、更衣柜、抽屉柜、杂物柜、保险柜、益隆办公桌和办公椅。
清单：书写用品 中性笔、圆珠笔、铅笔、台笔、白板笔、荧光笔、漆油笔、钢笔、记号笔、水彩笔、绘图笔、POP笔、橡皮、修正液、修正带、笔芯等。
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